臨汾新聞網(wǎng)訊  古縣創(chuàng)新管理機制，推行“一減一增兩擴大”措施完善年度目標(biāo)責(zé)任考核機制?！耙粶p”，即減少了易完成、不易體現(xiàn)實際成效的指標(biāo)權(quán)重。“一增”，即增加了對產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、工作創(chuàng)新、生態(tài)文明、民生改善和黨的建設(shè)等重點任務(wù)的考核?！皟蓴U大”，即擴大了大會述職述廉人數(shù)和談話人數(shù)，擴大了打分區(qū)間分?jǐn)?shù)差距，初步實現(xiàn)了頂層設(shè)計的科學(xué)化，有效改進了考績、考人、考廉的相互佐證。（劉敏 王永芳）