集聚創(chuàng)新人才 助力開發(fā)區(qū)建設(shè)
——霍州市引進高層次人才工作綜述
編者按 開發(fā)區(qū)建設(shè),人才是根本。從某種意義上說,開發(fā)區(qū)建設(shè)的成敗,取決于人才建設(shè)的成敗?;糁萁?jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)在引進高層次人才方面,他們待遇上留人、感情上留人、事業(yè)上留人,面向全國引進高層次人才,從發(fā)出公告到引進17名具有碩士研究生學歷以上的人才入職,僅用了44天,速度快,質(zhì)量高,效果好。市委“一三四三”工作思路提出了打造省域副中心城市的目標,各行各業(yè)要發(fā)展,都離不開人才。今天,我們刊發(fā)這篇文章,冀望為各地在人才引進和人才建設(shè)上提供借鑒。
功以才成,業(yè)由才廣?;糁菔懈叨戎匾暼瞬乓M工作,把引進高層次人才作為霍州開發(fā)區(qū)建設(shè)的切入點和突破口,為實現(xiàn)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展提供強有力的支撐。
高度重視 科學招聘
求賢若渴尋人才
霍州市委、市政府牢固樹立“發(fā)展是第一要務(wù),人才是第一資源,創(chuàng)新是第一動力”的理念,把引進人才作為推動高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展最直接、最有效、最現(xiàn)實的抓手和舉措?;糁菔形瘯浝顝娪H自謀劃部署, 常委會議4次專題研究,成立以書記為組長,市長為第一副組長的領(lǐng)導(dǎo)組。
提前調(diào)研摸底訪談,對218名2017、2018、2019年全日制碩士研究生畢業(yè)、人事檔案在霍州人才交流中心存放的畢業(yè)生逐一進行了電話訪談,了解其就業(yè)狀況、就業(yè)意愿等情況,共有53名全日制碩士研究生有意向來霍州工作。結(jié)合開發(fā)區(qū)職能定位和實際工作需要,確定了從經(jīng)濟法學、工程管理、企業(yè)管理、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學等42個專業(yè),拿出開發(fā)區(qū)所有編制,計劃引進高層次緊缺急需人才23名。
2月27日,通過霍州市政府門戶網(wǎng)、人才招聘網(wǎng)、事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)等媒體發(fā)布了引才公告。在報名時,報考人員只能選擇一個崗位報名,并簽訂誠信承諾書。報名過程靈活調(diào)整,如崗位出現(xiàn)空缺狀況,召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議,及時調(diào)整,將空缺的崗位及時增加調(diào)整到報名人數(shù)較多的崗位。
通過資格審核后,直接面試,面試成績從高到低排名,以1:1的比例確定擬聘人選;面試人數(shù)少于或等于崗位需求人數(shù)形不成競爭的,面試成績須達到70分以上。在資格初審環(huán)節(jié),抽調(diào)人社、教科、公安、法院等部門業(yè)務(wù)骨干20余人,逐人逐項進行資格初審。面試環(huán)節(jié)全程委托第三方機構(gòu)進行,結(jié)合開發(fā)區(qū)工作實際,確定面試考題;面試評委聘請了與開發(fā)區(qū)工作相關(guān)的省編辦、省發(fā)改委的處級領(lǐng)導(dǎo)干部和山西大學的專家教授,分兩組用1天時間開展了面試。面試成績現(xiàn)場公布,結(jié)果當天公示。
待遇留人 感情留人
筑巢引鳳聚人才
“那天下班后真的很晚了。我們主任開車把我們送回到公寓;公寓餐廳也一直亮著燈,叔叔阿姨噓寒問暖,變著法兒地給我們做好吃的。”畢業(yè)于遼寧大學企業(yè)管理專業(yè)的碩士研究生武媛跟記者談道,“在外參加了兩年工作,從青島回來,難免有些落差感,但霍州卻給了我們深深的歸屬感和認同感,真的好感動,好暖心啊!”
人才引進工作進行的同時,霍州便投資500余萬元,裝修配套完成了40套人才公寓,每套使用面積52平方米(兩室一廳一衛(wèi)),在人才公寓外栽植了法桐、櫻花樹,修建了噴泉、水幕瀑布,打造了100余平方米的休閑綠地;公寓內(nèi)專門拿出400余平方米配置了集接待、會議、文印、書吧、音影、健身、洗衣、廚房、餐廳等于一體的多功能活動室。4月12日,17名碩士研究生入住,全部配套了被褥、洗漱用品、餐具,真正做到了拎包入住。交通方面,考慮到人才公寓與開發(fā)區(qū)距離較遠,上下班不方便,專門為17名人才開通了專用公交車,配備了兩輛共享汽車。17名引進人才全部納入事業(yè)編制,參照國務(wù)院《事業(yè)單位人事管理條例》管理,試用期一年,試用期滿考核合格后辦理轉(zhuǎn)正定崗定級手續(xù)。
早在發(fā)布公告期間,霍州市委人才辦24小時接受咨詢,全面介紹霍州市經(jīng)濟發(fā)展、社會建設(shè)、地域特色和人文環(huán)境等,詳細解答人才引進的資格條件、工作崗位和待遇保障等;在報名階段,對所有報名人員全部進行了電話回訪,對符合報名條件的提醒注意事項,對符合條件報名猶豫的積極做工作爭取,對不符合報名條件的,耐心做好解釋說明工作;在面試、體檢、考察各個環(huán)節(jié),對所有人員全部逐一通知到位。在組織面試時,給外地考生提供賓館登記,接送服務(wù)配發(fā)口罩等,以全面細致周到的人性化、暖心化服務(wù),展示霍州新形象,做到了留人先留心。
三化三制 人盡其才
不負韶華展抱負
自去年以來,霍州市開發(fā)區(qū)按照看機構(gòu)、看規(guī)劃、看基礎(chǔ)、看項目、看機制“五看”的要求推進落實,取得了積極成效。而其中的“看機構(gòu)、看機制”的重點就是“三化三制”改革。“三化三制”即開發(fā)區(qū)運營專業(yè)化、市場化、國際化和班子任期制、工作人員聘任制、工資績效管理制。
“我們同批進來的17名研究生,姚文靜的專業(yè)是設(shè)計學,分在了規(guī)劃建設(shè)部;王俊麗的專業(yè)是英語語言文學,分在了投資促進部;劉璐的專業(yè)是企業(yè)管理,分在了行政審批局。分配的部門、負責的工作都與自己的專業(yè)很對口?!? 畢業(yè)于成都理工大學的宋超對記者說,“我研究生階段的專業(yè)是傳播學,目前在黨政工作部,主要負責外宣工作,比如微信公眾號、抖音的運營”。記者打開“霍州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)”的微信公眾號,標題、文字、配圖非常規(guī)范,頁面簡潔清晰,設(shè)計有創(chuàng)意,更新及時。
這正是開發(fā)區(qū)運營專業(yè)化,讓專業(yè)的人做專業(yè)的事。
目前,霍州開發(fā)區(qū)規(guī)劃為東西兩區(qū)“一園一港”,以裝備制造和節(jié)能環(huán)保為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。一方面,集聚市場優(yōu)勢力量。4月28日,“太原理工大學霍州智能再制造研究院”揭牌成立,為開發(fā)區(qū)東園區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)裝備制造業(yè)的發(fā)展提供了強大的技術(shù)支撐。另一方面,拓寬國際合作舞臺。由烏克蘭山西總工會牽線搭橋,4名烏克蘭專家來到霍州,與霍州市政府就烏克蘭爆炸噴涂技術(shù)、新材料制造、電子智能體檢設(shè)備的制造與應(yīng)用等項目進行了深入洽談對接。
志起霍山,智贏未來。人才引進為霍州高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展提供了有力支撐。
記者 海道文 曹哲奇 通訊員 馬耀華 安建華
縣域圖訊
5月18日,霍州市委書記李強檢查指導(dǎo)小學復(fù)學復(fù)課工作?;糁萑?8所小學四至六年級全部正常開學,9749名學生全部到校,1691名教師全部返校,265名學校管理人員全部到崗。
省發(fā)改委調(diào)研組近日在霍州調(diào)研粉煤灰綜合利用項目。
5月21日,霍州新時代文明實踐點興國乒乓球館開館。
5月12日,霍州市人民法院舉行涉農(nóng)民工工資案件案款集中發(fā)放儀式,8名農(nóng)民工領(lǐng)到勞務(wù)工資66316.5元。
5月15日,霍州市開展“最美巾幗奮斗者·曬出身邊最美她”主題攝影展。
5月21日,霍州市2020年農(nóng)村建筑工匠培訓(xùn)班正式開班,對200余名學員進行集中培訓(xùn)。培訓(xùn)專業(yè)有砌筑工、混凝土工、鋼筋工、抹灰工、木工。培訓(xùn)結(jié)束后,對考試合格者發(fā)放證書。
固定資產(chǎn)投資高速增長
日前,記者從霍州市統(tǒng)計部門獲悉,該市1至4月份固定資產(chǎn)投資總體呈現(xiàn)高速增長態(tài)勢,第一產(chǎn)業(yè)完成1437萬元,占全部投資額的6.2%;第二產(chǎn)業(yè)完成9125萬元,占全部投資額的39.6%;第三產(chǎn)業(yè)完成12504萬元,比上年同期增長69.7%,占全部投資額的54%。尤其4月份霍州全市固定資產(chǎn)投資完成10431萬元,累計完成23066萬元,比上年同期增長36.7%。
霍州積極貫徹落實中央、省、臨汾市疫情防控工作要求,按照省委“四為四高兩同步”總體思路和要求、市委“一三四三”工作思路,以“店小二”的角色定位,加快推進重點項目建設(shè),積極優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,向內(nèi)挖潛鼓勵工業(yè)企業(yè)自主創(chuàng)新,切實抓好企業(yè)更新改造,提高企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量和科技含量,增強企業(yè)競爭力;對外持續(xù)加大招商引資力度。大力改善投資環(huán)境,以“招得進,留得住”為宗旨,積極引進與國家產(chǎn)業(yè)政策相符合的項目,在高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)項目引進上狠下功夫,引進了一批技術(shù)含量高、耗能低、環(huán)保優(yōu)的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)。水性油墨、超細粉煤灰、危廢處理、斯達特維克裝備制造、智能再制造產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新聯(lián)盟等重點項目將相繼落地,為霍州擴大固定資產(chǎn)有效投資,推進轉(zhuǎn)型升級提供新的支撐。
據(jù)了解,霍州市1至4月份,建筑安裝工程投資16377萬元,比上年同期增長11.3%;房地產(chǎn)開發(fā)投資完成5345萬元,比上年同期增長75.2%;民間投資完成10109萬元,比上年同期增長53.6%;固定資產(chǎn)投資開工項目36個,比上年同期增加21個,比上年同期增長140%。(記者 曹哲奇)
開展主題微電影征集展示活動
5月22日,霍州市委宣傳部發(fā)出通知,組織開展社會主義核心價值觀主題微電影(微視頻)征集展示活動。
征集活動面向霍州全市,各行業(yè)、各企事業(yè)單位及對微電影(微視頻)感興趣的各大專院校師生、專業(yè)藝術(shù)院校師生、專業(yè)視頻創(chuàng)作者、草根原創(chuàng)作者、視頻愛好者和廣大拍客等創(chuàng)作團隊和個人,均可參賽。報送作品可包括劇情微電影、紀實微電影、動漫微電影、專題片、紀錄片和微視頻等多種體裁,要求原創(chuàng),需有完整的故事情節(jié)和人物線索。紀實微電影、紀錄片需以真實生活為創(chuàng)作素材,以真人真事為表現(xiàn)對象,以真情實感觸動人心。微視頻作品聚焦真實溫暖感人的影像片段。微電影總時長不超過30分鐘,微視頻作品時長不超過3分鐘。作品須以高清晰方式進行攝制,字幕為簡體字。征集活動截至7月20日,之后分類別進行評選,對于優(yōu)秀作品頒發(fā)獲獎證書、獎杯等,并向省委宣傳部進行推薦,在媒體進行集中展播。
此次征集活動以小切口展現(xiàn)大視野,以小故事體現(xiàn)大情懷,弘揚真善美、增強正能量,生動活潑地傳播主流價值,展示新時代新氣象新作為,進一步深化社會主義核心價值觀的宣傳普及。(記者 曹哲奇)
圖片新聞
中鎮(zhèn)霍山的北部腹地是七里峪風景區(qū)。七里峪景區(qū)東接沁源縣的靈空山,北連靈石縣石膏山和介休市綿山,距市區(qū)16公里,是太岳山國家森林公園(面積約90萬畝)的重要組成部分,旅游總面積100平方公里(面積約15萬畝)。景區(qū)山清水秀、怪石林立、洞深谷奇、氣象萬千,五龍壑、滴水崖瀑布、雙乳峰、南天門、石人溝、石崖奇松、華北天然落葉松保護區(qū)、天然棧道和土匪窩等景點各具特色,天然草坡連片接天,原始森林遮天蔽日,是攝影愛好人士的首選。
邂逅中鎮(zhèn)
周洲
暮春,邂逅在中鎮(zhèn)
呼吸金戈鐵馬的歷史煙塵
億萬載黃土漫漫
堆砌起這蒼巖擎天
一生一世碧血飄帶
澎湃著汾水翻涌的波浪
綠茵如海的明凈空氣中
奔跑著鄉(xiāng)愁
流淌著鄉(xiāng)音
用兒時的夢
去聆聽心靜的花園
繁華落盡詮釋古老的故事
游子歸鄉(xiāng)追逐曾經(jīng)的生命傳奇
千年歲月
容顏不改
冥冥牽掛
魂縈夢連
相約霍山
許諾春的守望
……
責任編輯: 吉政