忻州雜糧產(chǎn)業(yè)園區(qū)的無人機作業(yè)。付秋杰攝

人才是構(gòu)筑創(chuàng)新高地的基石，也是產(chǎn)業(yè)發(fā)展騰飛的強大引擎。目前，山西省各開發(fā)區(qū)正積極發(fā)揮自身特色優(yōu)勢，多管齊下，打造吸引人才的“磁場高地”，致力于譜寫經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。

聚焦招才引智，校區(qū)合作引向深入

“以校企合作為切入點，先后多次組織工作人員深入?yún)^(qū)轄企業(yè)生產(chǎn)、研發(fā)一線，摸排企業(yè)與多所院校合作需求。”絳縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)負責(zé)人介紹，該開發(fā)區(qū)以深化市校合作為契機，摸排合作需求，與企業(yè)共同挖掘與浙江大學(xué)、同濟大學(xué)、太原理工等多所院校的合作潛力。這種精準(zhǔn)對接、務(wù)實合作的態(tài)度，不僅促進了企業(yè)與高校的深度融合，也為區(qū)域經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展注入了新的活力。

古縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)相關(guān)人員先后赴遼寧、撫順、大連等地開展招商引資活動，與中國昆侖工程有限公司、遼寧長伯新材料科技有限公司、大連理工大學(xué)等企業(yè)高校負責(zé)人座談交流，全面推介古縣發(fā)展優(yōu)勢，共同尋求合作機會，最大化利用各大高校、優(yōu)質(zhì)企業(yè)的智力優(yōu)勢、人才優(yōu)勢和信息優(yōu)勢，為進一步推動縣域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展注入新的生機和活力。

岢嵐經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)主動與省內(nèi)外高校進行對接，與太原理工大學(xué)、山西大學(xué)科技園、山西省產(chǎn)教融合促進會簽訂合作協(xié)議，建立實訓(xùn)基地，與電子科技大學(xué)專家團隊簽訂合作協(xié)議，開展電阻應(yīng)變合金薄膜關(guān)鍵制造工藝開發(fā)與電子元器件技術(shù)發(fā)展趨勢研究，推動形成覆蓋上游原材料、中游電子元器件、下游傳感器的完整產(chǎn)業(yè)鏈?zhǔn)痉秷@。

大同經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)聚焦需求，打造人才發(fā)展創(chuàng)新高地。尤其注重與本地高校的深度融合發(fā)展，將服務(wù)企業(yè)科技發(fā)展作為重點工作任務(wù)，聯(lián)合大同大學(xué)各院校組建“科研小分隊”深入企業(yè)開展科技幫扶服務(wù)。

建平臺重孵化，成果共享為產(chǎn)業(yè)賦能

“傳統(tǒng)鍛造產(chǎn)業(yè)科技含量不高，高級技術(shù)人才缺乏，一直是困擾定襄鍛造產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的瓶頸。”定襄經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)相關(guān)負責(zé)人介紹，為解決這一“老大難”問題，該開發(fā)區(qū)聚焦特色資源、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、重大項目，推行“開發(fā)區(qū)+高校（實驗室）+人才”的模式。通過與重慶大學(xué)機械傳動國家級重點實驗室合作，共建定襄縣高新技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)中心，該開發(fā)區(qū)提高了產(chǎn)品科技含量，引入行業(yè)專業(yè)人才，有力推動了傳統(tǒng)鍛造產(chǎn)業(yè)向高精尖領(lǐng)域的轉(zhuǎn)型升級。在合作過程中，開發(fā)區(qū)注重科學(xué)研判產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，尋求與產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度強、成果轉(zhuǎn)化率高的合作對象，確保合作高校（實驗室）能夠真正為企業(yè)解難，為產(chǎn)業(yè)賦能。同時，結(jié)合產(chǎn)業(yè)實際建設(shè)高精尖鍛件產(chǎn)品加工中心，面向企業(yè)打造“共享車間”，實現(xiàn)科研成果共享，提升高精尖產(chǎn)品加工能力。

在產(chǎn)教融合方面，原平經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)已入選山西省首批產(chǎn)教融合重大平臺載體和實訓(xùn)基地試點建設(shè)培育名單，2023年，該開發(fā)區(qū)依托總投資26億元的“雙創(chuàng)”孵化基地，建設(shè)一批科研樓、專家公寓、標(biāo)準(zhǔn)化廠房等配套工程，打造集研發(fā)設(shè)計、成果轉(zhuǎn)化、科技孵化、技術(shù)培訓(xùn)、展覽展示等功能于一體的中小企業(yè)創(chuàng)新孵化園區(qū)。此外，為提升區(qū)內(nèi)企業(yè)的整體素質(zhì)和競爭力，該開發(fā)區(qū)還組織一系列針對企業(yè)負責(zé)人和專業(yè)技術(shù)人員的強化培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋安全生產(chǎn)、科技轉(zhuǎn)化、新材料、品牌營銷等多個方面，2023年已培訓(xùn)人數(shù)超200余名。

強化獎勵機制，激勵企業(yè)創(chuàng)新突破

近年來，岢嵐經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)通過政策引領(lǐng)、要素保障、人才效能等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，深化人才鏈與創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈深度融合。該開發(fā)區(qū)向92名企業(yè)家頒發(fā)“榮譽市民證書”，鼓勵企業(yè)家積極投身于岢嵐建設(shè)，協(xié)助開展招商引資引智。同時，出臺《岢嵐縣招才引智獎勵激勵政策》，構(gòu)建完善的人才引入、使用、激勵體系。通過建立專家人才庫和招商引資資源庫，完善專家公寓等配套設(shè)施，新建航天科創(chuàng)中心項目，為企業(yè)和人才營造良好的工作環(huán)境。

文水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)則積極引導(dǎo)企業(yè)加大科技研發(fā)、設(shè)備更新、人才引育力度。其中，山西盛達威科技有限公司在開發(fā)區(qū)的幫助和指導(dǎo)下，成立技術(shù)中心，實現(xiàn)了產(chǎn)品的更新升級，贏得炭黑行業(yè)國際市場認可。該開發(fā)區(qū)還支持和鼓勵盛達威公司引進和培育一批具備突破關(guān)鍵技術(shù)和豐富研發(fā)經(jīng)驗的高層次科技領(lǐng)軍型創(chuàng)新人才。2023年，開發(fā)區(qū)為盛達威公司兌現(xiàn)人才獎勵配套資金40萬元，進一步鼓舞了企業(yè)大力引育人才、自主科技創(chuàng)新的信心和決心。

垣曲經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)在人員配備、要素配置、政策配套等各項保障工作方面下足了功夫。為了推動招商引資和三大產(chǎn)業(yè)基地——銅鎂深加工、新能源、尾礦綜合利用的建設(shè)，該開發(fā)區(qū)已經(jīng)初步制定了《招商優(yōu)惠政策》以及孵化園管理辦法，力求為投資者和創(chuàng)業(yè)者提供最優(yōu)的環(huán)境和條件。

此外，絳縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)也在積極落實獎勵政策，給予符合條件的企業(yè)和人才個稅獎勵。這種實實在在的獎勵不僅體現(xiàn)了開發(fā)區(qū)對人才的尊重和重視，也進一步激發(fā)了企業(yè)和人才的創(chuàng)新熱情和創(chuàng)造力。