臨汾新聞網(wǎng)訊 今年以來，襄汾縣采取“四步走”的方式，建立健全黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部生態(tài)環(huán)境保護實績考核評價體系。

　　征求意見建議。在年度目標責任考核千分制目標內(nèi)容的基礎(chǔ)上，圍繞“如何將環(huán)境保護等年度考核目標任務(wù)補充和完善到本年度考核指標體系”，征求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位的建議和意見，提供具體文件印證，為年度生態(tài)環(huán)境保護目標責任考核指標體系的建立提供充分的政策依據(jù)。

　　召集部門座談。通過召開生態(tài)環(huán)境保護工作職責中涉及的鄉(xiāng)鎮(zhèn)及有關(guān)縣直部門的座談會議，對照生態(tài)環(huán)境保護具體工作職責，圍繞“如何將本年度生態(tài)環(huán)境保護工作目標任務(wù)具體化”進行交流討論，為年度生態(tài)環(huán)境保護職責細化為目標責任考核指標提供具體的內(nèi)容支撐。

　　實地走訪調(diào)研。實地走訪調(diào)研，圍繞“2016年度目標責任考核指標中的千分制目標任務(wù)內(nèi)容”逐條進行對照，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)縣直單位結(jié)合工作實際，提出本年度環(huán)境保護目標責任考核的修訂和補充內(nèi)容，為年度環(huán)境保護目標責任考核指標體系的建立提供第一手資料。

　　完善制度建設(shè)。根據(jù)座談會及走訪調(diào)研的匯總意見，將資源消耗、環(huán)境保護、生態(tài)效益等納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實績考核體系，探索制定襄汾縣黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部生態(tài)環(huán)境保護實績考核評價實施辦法，健全襄汾縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部生態(tài)環(huán)境損害責任追究配套制度，把考核結(jié)果作為干部獎懲任用的重要依據(jù)。(盧海英 李璐宏)