振奮精神 真抓實(shí)干 掀起熱潮

堯都區(qū)召開“冬季行動(dòng)”動(dòng)員部署會(huì)

　　11月6日，堯都區(qū)召開“冬季行動(dòng)”動(dòng)員部署會(huì)議。堯都區(qū)委書記崔紹民，市政府副秘書長、辦公室副主任楊楠出席會(huì)議。

　　會(huì)議指出，“冬季行動(dòng)”是市委、市政府安排的一項(xiàng)重要決策部署。開展好“冬季行動(dòng)”，對(duì)于完成全年目標(biāo)任務(wù)沖刺收官、謀劃來年工作、實(shí)現(xiàn)良好開局有著至關(guān)重要的作用。堯都區(qū)是全市唯一市轄區(qū)，人口最多，經(jīng)濟(jì)總量最大，正處于高質(zhì)量發(fā)展全面提質(zhì)提速的關(guān)鍵階段。全區(qū)上下必須按照市委、市政府的安排部署，以只爭朝夕的緊迫感，全力抓好“冬季行動(dòng)”各項(xiàng)工作，確保取得實(shí)實(shí)在在的成效。

　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，“冬季行動(dòng)”關(guān)鍵在落實(shí)。要明確工作任務(wù)。認(rèn)真對(duì)照《關(guān)于在全區(qū)開展“冬季行動(dòng)”的工作方案》和《“17+N”專項(xiàng)行動(dòng)工作方案》及職責(zé)任務(wù)清單，細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，加快工作節(jié)奏，全力抓好落實(shí)。要把握時(shí)間節(jié)點(diǎn)。緊盯目標(biāo)任務(wù)，嚴(yán)格按照“時(shí)間表”和“任務(wù)圖”，認(rèn)真研究，逐項(xiàng)梳理，共同推進(jìn)。要發(fā)揚(yáng)實(shí)干精神。各級(jí)干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揚(yáng)實(shí)干精神、斗爭精神，親力親為、親自上手，增強(qiáng)效率意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和大局意識(shí)。要堅(jiān)持結(jié)果導(dǎo)向。讓事實(shí)說話，以數(shù)字比較，用實(shí)績檢驗(yàn)，充分調(diào)動(dòng)各級(jí)班子和廣大干部的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，實(shí)現(xiàn)爭先進(jìn)位、爭創(chuàng)一流。

　　會(huì)議要求，全區(qū)上下要團(tuán)結(jié)一心，共同努力，為“冬季行動(dòng)”提供有力保障。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，定期分析、調(diào)度、研判，及時(shí)解決工作中遇到的各種問題;要完善制度機(jī)制，建立健全和用好專班推進(jìn)、定期例會(huì)、清單管理、督導(dǎo)檢查等制度機(jī)制;要嚴(yán)格督導(dǎo)檢查,增強(qiáng)督導(dǎo)評(píng)比檢查力度，提高督導(dǎo)質(zhì)量;要嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)，對(duì)工作中的不作為、慢作為、亂作為的干部，重點(diǎn)整治，從嚴(yán)懲處;要形成濃厚氛圍，對(duì)“冬季行動(dòng)”的進(jìn)展成果進(jìn)行宣傳，總結(jié)推廣好的經(jīng)驗(yàn)做法，在全區(qū)營造干事創(chuàng)業(yè)、爭先進(jìn)位的濃厚氛圍。

　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，全區(qū)上下一定要堅(jiān)定信心，振奮精神，真抓實(shí)干，迅速掀起“冬季行動(dòng)”熱潮，以實(shí)際行動(dòng)實(shí)際成效，為“三區(qū)三地”建設(shè)、推動(dòng)全市高質(zhì)量發(fā)展全面提質(zhì)提速作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

　　楊楠在講話時(shí)要求，堯都上下要深刻認(rèn)識(shí)開展好“冬季行動(dòng)”的重要作用，深刻認(rèn)識(shí)抓好發(fā)展機(jī)遇、謀劃好明年工作的深遠(yuǎn)意義，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到市委、市政府決策部署上來，在思想上同頻，在行動(dòng)上主動(dòng)，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展各項(xiàng)工作取得更好成績。要切實(shí)對(duì)《工作方案》和任務(wù)清單進(jìn)行研究、分解、細(xì)化，制定切實(shí)可行的措施，把“路線圖”變成“施工圖”，下功夫、出實(shí)招、見實(shí)效，特別是在經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、項(xiàng)目建設(shè)和特色工作三個(gè)方面重點(diǎn)發(fā)力;要強(qiáng)化組織保障，營造輿論氛圍，加大督查力度，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，共同把“冬季行動(dòng)”組織好、開展好、落實(shí)好，扎實(shí)推動(dòng)今年工作收好官、明年工作開好局，在全市爭先進(jìn)位大潮中作出堯都貢獻(xiàn)。

　　會(huì)上，堯都區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長馬平就“冬季行動(dòng)”進(jìn)行安排部署;堯都高新區(qū)管委會(huì)，區(qū)發(fā)改局、區(qū)住建局等相關(guān)單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言。

對(duì)標(biāo)看齊 做好各項(xiàng)服務(wù)保障

崔紹民前往江蘇省開展招商考察

堯都區(qū)委書記崔紹民帶隊(duì)前往江蘇省常州市開展招商考察活動(dòng)

　　11月6日至7日，堯都區(qū)委書記崔紹民帶隊(duì)前往江蘇省常州市開展招商考察活動(dòng)。堯都高新區(qū)黨工委書記、管委會(huì)主任賴興國一同考察。

　　崔紹民一行首先來到常州天晟新材料集團(tuán)股份有限公司總部，實(shí)地參觀了集團(tuán)總部展廳及產(chǎn)品展示，聽取了公司董事長吳海宙有關(guān)企業(yè)的發(fā)展歷程、主要產(chǎn)品、生產(chǎn)流程、生產(chǎn)工藝及產(chǎn)品應(yīng)用市場(chǎng)等情況介紹。

　　參觀結(jié)束后，雙方舉行了工作會(huì)談。崔紹民介紹了堯都區(qū)的區(qū)位優(yōu)勢(shì)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和營商環(huán)境情況;賴興國就堯都高新區(qū)的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃以及優(yōu)惠政策等情況作了說明。

　　崔紹民表示，天晟新材料集團(tuán)股份有限公司在新材料領(lǐng)域深耕多年，技術(shù)實(shí)力雄厚、產(chǎn)品品類齊全、市場(chǎng)覆蓋廣泛，與堯都高新區(qū)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展定位十分契合。堯都區(qū)將持續(xù)打造最優(yōu)營商環(huán)境，向全國做得最好的地方對(duì)標(biāo)看齊，為企業(yè)投資、項(xiàng)目落地做好各項(xiàng)服務(wù)保障。希望通過本次考察能夠進(jìn)一步加深雙方了解，堯都區(qū)委、區(qū)政府也真誠歡迎天晟新材料集團(tuán)來堯投資，推動(dòng)預(yù)期項(xiàng)目達(dá)成合作意向，盡快落地實(shí)施。

　　吳海宙表示，堯都區(qū)委、區(qū)政府的招商誠意滿滿，堯都高新區(qū)的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和發(fā)展定位前景無限，公司將盡快把合作意向轉(zhuǎn)化為項(xiàng)目規(guī)劃，盡早完成相關(guān)設(shè)計(jì)，為下一步項(xiàng)目落地堯都高新區(qū)打好基礎(chǔ)。

　　隨后，崔紹民一行前往常州天晟新材料集團(tuán)股份有限公司旗下子公司天晟復(fù)合材料有限公司和下游深加工企業(yè)晟凱特(常州)新材料科技有限公司進(jìn)行考察，參觀了生產(chǎn)車間，深入了解了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況等。(朱智輝)

全區(qū)第六次婦女代表大會(huì)召開

　　10月30日，堯都區(qū)第六次婦女代表大會(huì)召開，來自全區(qū)各條戰(zhàn)線、各個(gè)行業(yè)的217名婦女代表參加會(huì)議。

　　會(huì)上，共青團(tuán)堯都區(qū)委負(fù)責(zé)人代表群團(tuán)組織致賀詞，區(qū)婦聯(lián)負(fù)責(zé)人代表區(qū)婦聯(lián)第五屆執(zhí)行委員會(huì)作了題為《守正創(chuàng)新啟征程 砥礪奮進(jìn)贏未來 為奮力譜寫高質(zhì)量發(fā)展堯都新篇章貢獻(xiàn)巾幗力量》的工作報(bào)告。大會(huì)審議通過了工作報(bào)告的決議，選舉產(chǎn)生了堯都區(qū)婦聯(lián)第六屆執(zhí)行委員會(huì)委員和出席臨汾市第四次婦女代表大會(huì)代表。會(huì)議結(jié)束后，區(qū)婦聯(lián)負(fù)責(zé)人傳達(dá)學(xué)習(xí)第十三次全國婦女代表大會(huì)精神。

　　會(huì)議指出，此次大會(huì)的圓滿成功，必將進(jìn)一步推動(dòng)全區(qū)婦女事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，激勵(lì)和鼓舞全區(qū)廣大婦女貫徹新思想、擔(dān)負(fù)新使命、展現(xiàn)新作為。希望廣大婦女加強(qiáng)學(xué)習(xí)，務(wù)實(shí)作為，為全面推動(dòng)堯都高質(zhì)量發(fā)展全面提質(zhì)提速創(chuàng)造新業(yè)績。希望各級(jí)婦聯(lián)組織創(chuàng)新思路，全面履職，在促進(jìn)黨和政府密切聯(lián)系婦女群眾上邁出新步伐。牢牢掌握做好新形勢(shì)下婦女工作的主動(dòng)權(quán)，在服務(wù)全區(qū)大局上取得新進(jìn)展;緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟(jì)加快轉(zhuǎn)型的主旋律，在竭誠服務(wù)婦女上實(shí)現(xiàn)新突破;切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，在提高做好新形勢(shì)下婦女工作能力上取得新進(jìn)步。希望各級(jí)黨委政府加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)造條件，全力營造婦女全面發(fā)展的良好社會(huì)環(huán)境。

全區(qū)宣傳思想文化系統(tǒng)工作匯報(bào)會(huì)召開

　　11月2日，堯都區(qū)宣傳思想文化系統(tǒng)2023年“謀突破、創(chuàng)品牌、爭一流”工作匯報(bào)會(huì)召開。來自各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的23位負(fù)責(zé)同志緊緊圍繞會(huì)議主題，通過品牌打造、鞏固項(xiàng)目、下一步謀劃等內(nèi)容，匯報(bào)了本單位“謀、創(chuàng)、爭”活動(dòng)進(jìn)展情況。

　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要加快推進(jìn)，完善品牌謀劃。通過自查，發(fā)現(xiàn)本單位在品牌創(chuàng)建方面存在的差距不足和短板弱項(xiàng)，進(jìn)一步完善工作思路，細(xì)化工作舉措，確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成品牌創(chuàng)建;要提升創(chuàng)建質(zhì)量特色，對(duì)標(biāo)全國、全省“最高、最強(qiáng)、最優(yōu)”。積極探索新思路、新載體、新途徑，推動(dòng)內(nèi)容形式和方法手段的創(chuàng)新，突出地方特色，打造個(gè)性化品牌;要注重品牌經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和推廣，打造一批具有影響力、展示堯都宣傳思想文化工作高質(zhì)量發(fā)展的標(biāo)志性成果，為全區(qū)宣傳思想文化工作探索新路徑，進(jìn)一步提高典型規(guī)范性和影響力，示范帶動(dòng)全區(qū)宣傳思想文化工作高質(zhì)量發(fā)展全面提質(zhì)提速;要強(qiáng)化指導(dǎo)，堅(jiān)持分類施策，著力推動(dòng)理論宣講和志愿服務(wù)。在做好已有品牌項(xiàng)目的同時(shí)，積極主動(dòng)與職能部門溝通對(duì)接，不斷創(chuàng)新工作機(jī)制，切實(shí)加快“謀、創(chuàng)、爭”活動(dòng)進(jìn)度;要加大宣傳力度，扎實(shí)開展多形式、多角度、全方位宣傳。各單位要利用好自媒體平臺(tái)，提高群眾的知曉率和參與率，切實(shí)把工作抓在手上、放在心上、落實(shí)在行動(dòng)上，做實(shí)、做精、做優(yōu)，切實(shí)抓出成效。

2023年金秋人才招聘會(huì)舉行

　　11月3日，堯都區(qū)人力資源和社會(huì)保障局在新投入使用的區(qū)零工市場(chǎng)舉辦了2023年堯都區(qū)金秋人才招聘會(huì)。

　　此次招聘會(huì)以“‘就’在金秋 ‘職’面未來”為主題，以十大平臺(tái)企業(yè)、民營企業(yè)、中小微企業(yè)和離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、退役軍人、農(nóng)民工等為服務(wù)對(duì)象，累計(jì)組織招聘單位63家，提供崗位3000多個(gè)，涉及家居建材、醫(yī)療醫(yī)藥、教育培訓(xùn)、電子商務(wù)、餐飲服務(wù)等18個(gè)行業(yè)，共吸引1300余名求職者參加，初步達(dá)成就業(yè)意向210人次。

　　農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解及仲裁員培訓(xùn)班舉辦

　　日前，堯都區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局舉辦全區(qū)農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解及仲裁員培訓(xùn)班，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管副職、仲裁員，鄉(xiāng)、村調(diào)解員等150余人參加培訓(xùn)。會(huì)上，宣讀了《關(guān)于聘任區(qū)農(nóng)村土地承包仲裁委員會(huì)仲裁員的通知》，向26名受聘仲裁員頒發(fā)了聘書。

　　此次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對(duì)《農(nóng)村土地承包法》《農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解仲裁法》《農(nóng)村土地承包合同管理辦法》和《農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)管理辦法》等農(nóng)村土地法規(guī)政策進(jìn)行了講解，政策解讀全面深刻，專業(yè)指導(dǎo)性強(qiáng)。培訓(xùn)中，參訓(xùn)人員認(rèn)真做好筆記，普遍認(rèn)為培訓(xùn)內(nèi)容貼合工作實(shí)際，學(xué)習(xí)效果顯著。

鼓樓西街復(fù)興社區(qū)舉辦秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)

　　11月3日，鼓樓西街復(fù)興社區(qū)舉辦了以“奮進(jìn)正當(dāng)時(shí) 聚力譜新篇”為主題的秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)。由轄區(qū)居民和共建單位成立的八支隊(duì)伍共130余人參加了比賽。

　　此次運(yùn)動(dòng)會(huì)共設(shè)置了乒乓球接力、拔河2個(gè)團(tuán)體項(xiàng)目;踢毽子、單人跳繩、兩人三足、背靠背夾籃球4個(gè)個(gè)人項(xiàng)目。賽場(chǎng)上，各隊(duì)伍參賽選手奮勇爭先、全力以赴，展現(xiàn)了蓬勃向上、敢為人先的精神風(fēng)貌和團(tuán)結(jié)協(xié)作、銳意進(jìn)取的良好作風(fēng)。運(yùn)動(dòng)會(huì)采用積分制，經(jīng)過激烈角逐，各代表隊(duì)均取得優(yōu)異成績，評(píng)委主席團(tuán)對(duì)獲獎(jiǎng)團(tuán)隊(duì)和個(gè)人進(jìn)行頒獎(jiǎng)。

全區(qū)生態(tài)環(huán)境保護(hù)暨“秋冬防”工作推進(jìn)會(huì)議召開

　　11月3日，堯都區(qū)召開生態(tài)環(huán)境保護(hù)暨“秋冬防”工作推進(jìn)會(huì)議。

　　會(huì)議指出，當(dāng)前，我市面臨的生態(tài)環(huán)保形勢(shì)十分嚴(yán)峻，全區(qū)上下務(wù)必要以習(xí)近平生態(tài)文明思想為指導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央和省委、市委的決策部署，堅(jiān)定背水一戰(zhàn)的信心和決心，堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，勇于攻堅(jiān)克難，壓緊壓實(shí)責(zé)任，保持昂揚(yáng)斗志，采取果斷有效措施，盡最大努力打贏生態(tài)環(huán)境保護(hù)攻堅(jiān)戰(zhàn)。

　　會(huì)議要求，生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作任務(wù)艱巨，必須要有精準(zhǔn)有力的措施。要堅(jiān)決削減工業(yè)污染排放量，抓好重點(diǎn)企業(yè)環(huán)保管控，杜絕“散、亂、污”企業(yè)死灰復(fù)燃;要進(jìn)一步強(qiáng)化工地?fù)P塵治理，嚴(yán)格執(zhí)行“六個(gè)百分百”要求;要全力整治重點(diǎn)區(qū)域生態(tài)環(huán)境，經(jīng)常性開展整治效果巡查;要持續(xù)開展露天禁燒和散煤散氣污染治理工作，積極開展禁止焚燒秸稈、焚燒垃圾等污染大氣行為宣傳和違法行為打擊警示力度，保障群眾用上合格的清潔煤和合法燃?xì)?要落實(shí)綠色運(yùn)輸示范區(qū)管控措施，在市區(qū)普及推廣工程車輛能源清潔化;要全力做好重污染應(yīng)急預(yù)警應(yīng)對(duì)工作，按照要求落實(shí)好各類環(huán)保管控措施;要以“一泓清水入黃河”工程項(xiàng)目為龍頭，帶動(dòng)抓好全流域的水污染治理，確保水質(zhì)有效改善。

　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作責(zé)任重大。全區(qū)上下務(wù)必要勇于攻堅(jiān)，迎難而上，拿出過硬作風(fēng)，打好打贏這場(chǎng)硬仗;要勇于擔(dān)當(dāng)，不回避矛盾，不推卸責(zé)任，堅(jiān)決扛起環(huán)保責(zé)任;要勇于碰硬，對(duì)于各類環(huán)保違法行為進(jìn)行嚴(yán)肅處罰，形成有效震懾;要嚴(yán)明紀(jì)律，統(tǒng)一指揮，相互協(xié)作配合，形成工作合力;要嚴(yán)肅問責(zé)，對(duì)于不作為造成嚴(yán)重后果和惡劣影響的進(jìn)行嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，要按照工作要求，迅速行動(dòng)，全力以赴，不講條件、不打折扣，堅(jiān)決打贏環(huán)保攻堅(jiān)戰(zhàn)，不斷開創(chuàng)“三區(qū)三地”建設(shè)新局面，以高品質(zhì)生態(tài)環(huán)境支撐全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展全面提質(zhì)提速。

　　會(huì)上，金殿鎮(zhèn)、喬李鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)同志圍繞禁燒工作作表態(tài)發(fā)言;交通局、住建局主要負(fù)責(zé)同志圍繞各自領(lǐng)域環(huán)保工作進(jìn)行表態(tài)發(fā)言。

凝心聚力擔(dān)使命 砥礪奮進(jìn)譜新篇

——堯都區(qū)組織工作綜述

　　五年砥礪奮進(jìn)，五年春華秋實(shí)。過去五年，堯都區(qū)組織系統(tǒng)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持全面踐行新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨主題主線，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以組織體系建設(shè)為重點(diǎn)，扎實(shí)做好組織、干部、人才等各項(xiàng)工作，為堯都高質(zhì)量發(fā)展全面提質(zhì)提速提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

　　理論武裝“聚心”

　　匯聚奮勇前進(jìn)的磅礴力量

　　旗幟指引方向，思想凝聚力量。五年來，堯都區(qū)始終把旗幟鮮明講政治擺在首位，推動(dòng)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部深化理論武裝、感悟真理力量，筑牢堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”的思想根基。

　　聚焦黨的理論武裝。開展習(xí)近平總書記重要講話重要指示精神、黨的重要會(huì)議專題輪訓(xùn)，累計(jì)開辦區(qū)級(jí)各類培訓(xùn)班73期，開展“領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)”“萬名黨員進(jìn)黨?！薄包h課開講啦”等活動(dòng)87場(chǎng)次，完成培訓(xùn)12萬余人次，使廣大黨員干部理論武裝更加扎實(shí)、信仰之基更加牢固。

　　聚焦黨內(nèi)集中教育。扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化。按照“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”的總要求，深入開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育，讓真理之光照耀前路、讓思想洗禮一以貫之，區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范，科級(jí)干部以身作則，全區(qū)黨員干部黨性修養(yǎng)得到錘煉鍛造。

　　聚焦黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格執(zhí)行新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，創(chuàng)新開展“縣域全域主題黨日活動(dòng)”，讓黨員心中有全局、腳下有方向，既統(tǒng)一了思想步調(diào)，又凝聚了攻堅(jiān)合力，使主題黨日“小平臺(tái)”成為服務(wù)中心的“大舞臺(tái)”。累計(jì)開展61期192個(gè)主題黨日活動(dòng)，在中組部《組工通訊》《中國組織人事報(bào)》刊發(fā)報(bào)道，《山西信息》《山西日?qǐng)?bào)》等新聞媒體宣傳推介。

　　強(qiáng)基固本“聚能”

　　筑牢堅(jiān)強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗堡壘

　　根深則葉茂，本固則枝榮。五年來，全區(qū)始終把大抓基層作為長遠(yuǎn)之計(jì)，區(qū)鄉(xiāng)村三級(jí)書記齊上手、各級(jí)部門同發(fā)力，統(tǒng)籌加強(qiáng)各領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)，持續(xù)鞏固高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。

　　鄉(xiāng)村振興賦能增效。探索實(shí)施“雙星聯(lián)創(chuàng)”，將省委提出的黨組織書記星級(jí)化管理和全區(qū)推行的黨組織星級(jí)化管理融會(huì)貫通、統(tǒng)籌推進(jìn)，細(xì)化黨組織和書記“雙星聯(lián)創(chuàng)”評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，將個(gè)人星級(jí)與績效報(bào)酬掛鉤、與評(píng)優(yōu)評(píng)先、與考察進(jìn)入事業(yè)編制掛鉤，極大地調(diào)動(dòng)了支部書記干事創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動(dòng)力。持續(xù)增強(qiáng)基層力量，選優(yōu)配強(qiáng)村黨組織書記，254個(gè)行政村“兩委”班子成員平均年齡41歲，中專及以上學(xué)歷占比88%，98.1%的村實(shí)現(xiàn)“一肩挑”。選派機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部到村任職，使用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)編制招聘全日制本科及以上學(xué)歷大學(xué)畢業(yè)生到村工作，“一村一名大學(xué)生”做到了全覆蓋。發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)，以村黨支部領(lǐng)辦專業(yè)合作社為抓手，推動(dòng)區(qū)、鄉(xiāng)、村三級(jí)形成“1+15+N”的聯(lián)動(dòng)發(fā)展模式，打造包括政策集成、市場(chǎng)開發(fā)、項(xiàng)目建設(shè)和利益共享等功能于一體的市場(chǎng)化平臺(tái)，徹底盤活農(nóng)村資源、資產(chǎn)、資金。

　　城市黨建有聲有色。城市改革實(shí)現(xiàn)突破，通過推進(jìn)村改社區(qū)、優(yōu)化鄉(xiāng)街區(qū)劃、深化網(wǎng)格治理、強(qiáng)化物業(yè)監(jiān)管，撤并9個(gè)農(nóng)村、成立8個(gè)社區(qū)，優(yōu)化厘清13處街社邊界，組建物業(yè)行業(yè)黨委，全區(qū)735個(gè)居民小區(qū)實(shí)現(xiàn)物業(yè)管理全覆蓋。小區(qū)黨建從無到有，探索黨建引領(lǐng)基層治理，通過支部建在小區(qū)，激活治理末梢，為小區(qū)治理鑄魂賦能，城市基層黨建真正扎根到底?！饵h建研究》《朝聞天下》《山西日?qǐng)?bào)》等新聞媒體對(duì)堯都區(qū)的典型經(jīng)驗(yàn)做法予以宣傳推介。黨群陣地持續(xù)夯實(shí)，先后投入7000余萬元，實(shí)現(xiàn)74個(gè)社區(qū)辦公活動(dòng)場(chǎng)所全部達(dá)到500平方米標(biāo)準(zhǔn)，在此基礎(chǔ)上高標(biāo)準(zhǔn)建成區(qū)級(jí)黨群服務(wù)中心2個(gè)，街道、社區(qū)黨群服務(wù)中心68個(gè)，建成高標(biāo)準(zhǔn)小區(qū)黨群服務(wù)站170個(gè)、簡易服務(wù)站255個(gè)。智慧治理數(shù)字賦能，擇優(yōu)比選新百匯、御景等4個(gè)社區(qū)為試點(diǎn)，緊貼社區(qū)抓黨建、抓治理、抓服務(wù)三大職能，積極打造順應(yīng)時(shí)代、務(wù)實(shí)管用、常態(tài)長效的智慧社區(qū)治理平臺(tái)，真正讓“信息多跑路、群眾少跑腿”。社區(qū)隊(duì)伍全面加強(qiáng)，全面推進(jìn)社區(qū)干部隊(duì)伍職業(yè)化專業(yè)化建設(shè)，通過考試過渡將原社區(qū)干部全部轉(zhuǎn)化為專職社區(qū)工作者，公開招聘一批35歲以下高學(xué)歷專職社區(qū)工作者，落實(shí)“三崗十八級(jí)”崗位薪酬、“四險(xiǎn)一金”待遇和社區(qū)黨組織星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)津貼，月收入平均達(dá)到4680元以上。

　　其他領(lǐng)域全面提升。深入開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建行動(dòng)，著力推進(jìn)“五型”機(jī)關(guān)建設(shè)，壓實(shí)“四級(jí)四崗”責(zé)任，培樹“五聯(lián)五促工作法”“黨建紅+稅務(wù)藍(lán)”等機(jī)關(guān)黨建品牌;打造新百匯商圈、生龍國際商圈、茂頤酒店、濱河國際寫字樓黨建聯(lián)盟。組建物業(yè)行業(yè)黨委和物流行業(yè)黨委，成立中通、美團(tuán)、UU跑腿等新業(yè)態(tài)黨支部。高標(biāo)準(zhǔn)打造170個(gè)“暖新驛站”，2700余名新就業(yè)人員到社區(qū)報(bào)到，參與基層治理;持續(xù)加強(qiáng)國有企業(yè)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，促進(jìn)黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合;穩(wěn)慎推進(jìn)黨組織領(lǐng)導(dǎo)的校長負(fù)責(zé)制落實(shí)落地，落實(shí)公立醫(yī)院黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負(fù)責(zé)制，加強(qiáng)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及所屬各單位基層黨組織規(guī)范化建設(shè)。

　　選賢任能“聚力”

　　鍛造堪當(dāng)重任的干部隊(duì)伍

　　為政之要，惟在得人。五年來，全區(qū)堅(jiān)決貫徹新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，一體推進(jìn)干部選育管用工作，不斷提升干部隊(duì)伍質(zhì)量，干部隊(duì)伍面貌煥然一新，干部隊(duì)伍精氣神有效提振。

　　樹立鮮明導(dǎo)向，精準(zhǔn)科學(xué)選用干部。牢固樹立程序意識(shí)和規(guī)范意識(shí)，嚴(yán)把推薦提名、組織考察和討論決定關(guān)口，使干部選任工作從推薦、提名到任用，始終在民主、公開、透明的前提下“陽光操作”，確保了用人、識(shí)人的準(zhǔn)確性。結(jié)合日常談心談話，民主測(cè)評(píng)，全方位、多角度、立體式考察識(shí)別干部，圓滿完成了區(qū)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作。

　　加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉，一線培育鍛煉干部。持續(xù)加大干部教育培訓(xùn)力度，常態(tài)化舉辦主題培訓(xùn)班、專題培訓(xùn)班、鄉(xiāng)科級(jí)干部主體班等各類培訓(xùn)班。優(yōu)先提拔重用在鄉(xiāng)村振興、搶險(xiǎn)救災(zāi)等重大斗爭一線表現(xiàn)突出的干部。五年來，共提拔重用在脫貧攻堅(jiān)、疫情防控等基層一線表現(xiàn)突出的優(yōu)秀干部400余名，評(píng)選區(qū)級(jí)擔(dān)當(dāng)作為干部138名。

　　注重嚴(yán)管厚愛，激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。完善干部考核評(píng)價(jià)體系，探索建立“能上能下、容錯(cuò)糾錯(cuò)、鼓勵(lì)激勵(lì)”三位一體的干部管理制度體系，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動(dòng)力。大力實(shí)施關(guān)心關(guān)愛黨員干部活動(dòng)，開展團(tuán)體輔導(dǎo)、心理講座、個(gè)體咨詢等各類服務(wù)活動(dòng)260余期，服務(wù)干部13600余人次。

　　五年來，常態(tài)化建立200余人優(yōu)秀年輕干部儲(chǔ)備庫，招錄65名公務(wù)員、51名選調(diào)生，選派第一書記112人次，選派干部83人到村任職，落實(shí)“一村(社)一名大學(xué)生”招聘計(jì)劃，累計(jì)招聘324名大學(xué)生到村(社)工作，為鄉(xiāng)村振興、基層治理提供了有力的干部支撐。

　　招才引智“聚賢”

　　構(gòu)建近悅遠(yuǎn)來的人才生態(tài)

　　國以才立，政以才治，業(yè)以才興。五年來，全區(qū)堅(jiān)定不移實(shí)施創(chuàng)新強(qiáng)區(qū)、人才強(qiáng)區(qū)首位戰(zhàn)略，錨定打造區(qū)域重要人才中心和創(chuàng)新高地目標(biāo)定位，大力開展“區(qū)校合作”行動(dòng)，人才工作趕超發(fā)展態(tài)勢(shì)加速形成。

　　加快“合”，持續(xù)深化省校合作。實(shí)施“智匯堯都·3112”工程，結(jié)合高新區(qū)招商引資工作，開展黨政正職訪名校、“區(qū)校合作”等活動(dòng)，在“走出去”和“請(qǐng)進(jìn)來”、面上推進(jìn)和點(diǎn)上突破、存量提質(zhì)和增量做優(yōu)、落地項(xiàng)目和引進(jìn)人才上同步發(fā)力，激活發(fā)展源泉。我們與省內(nèi)外31所高校開展合作，落地省校合作項(xiàng)目63個(gè)。

　　著力“聚”，打造英才匯聚平臺(tái)。推出人才新政“22條”，加快人才匯聚。建立“企業(yè)出題、高校破題”的科研攻關(guān)機(jī)制，推進(jìn)高校院所與龍頭企業(yè)深度合作。舉辦“堯都學(xué)子·智匯家鄉(xiāng)”“堯商堯才暨各界人士新春茶話會(huì)”“堯都人才節(jié)”“與堯都、共成長”等系列活動(dòng)，引才聚才氛圍日益濃厚。

　　注重“引”，加大柔性引才力度。柔性引進(jìn)具有博士以上學(xué)歷、副高以上職稱、技師以上技能等級(jí)的人才60名，獲批成立3家博士工作站、1家院士工作站、12家區(qū)級(jí)以上人才工作基地。以山西智創(chuàng)城NO.11為平臺(tái)和橋梁，全力打造“人才+產(chǎn)業(yè)”創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)體系。累計(jì)吸引入駐企業(yè)190家，引進(jìn)高學(xué)歷人才479人、專業(yè)技術(shù)人才69人。

　　突出“留”，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。財(cái)政投入人才資金1019萬元，并保持逐年增長。制定實(shí)施一攬子人才支持保障政策，在子女入學(xué)、醫(yī)療保健、公共服務(wù)、職稱評(píng)審、政治待遇、社會(huì)榮譽(yù)等方面拿出務(wù)實(shí)舉措。特別是人才公寓的正式掛牌運(yùn)行，滿足了來堯就業(yè)的青年人才安居需求。

　　逐夢(mèng)惟篤行，奮進(jìn)正當(dāng)時(shí)。未來五年，是創(chuàng)新推進(jìn)中國式現(xiàn)代化堯都實(shí)踐的關(guān)鍵五年，在新的趕考路上，全區(qū)組織系統(tǒng)將認(rèn)真踐行習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想和考察調(diào)研山西重要講話重要指示精神，緊緊圍繞中央和省委、市委、區(qū)委決策部署，以組織路線服務(wù)政治路線、以組織優(yōu)勢(shì)助增發(fā)展優(yōu)勢(shì)、以組織擔(dān)當(dāng)激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)，奮力譜寫新時(shí)代組織工作新篇章。

　　文圖除署名外由堯都區(qū)新聞傳媒中心提供